Donde estudiar recursos humanos en cordoba

Design Impact Vol. 5: Global Gardens: Reimagen de la infraestructura

Se centra en las mejoras estratégicas y a nivel individual, considerando factores como el papel de la gestión de recursos humanos (HRM) en las organizaciones modernas, las cuestiones relacionadas con el desarrollo de objetivos estratégicos (incluso a nivel internacional) y las relaciones laborales.

El programa está disponible en línea y está totalmente apoyado por un Entorno Virtual de Aprendizaje (EVA), así como materiales de estudio y ayuda del personal académico. Te permite estudiar en cualquier parte del mundo y adaptar tus estudios a tus otros compromisos.

Podrás acceder a los materiales de estudio desarrollados por los académicos de Birkbeck, incluyendo los manuales del curso, los libros de texto y las conferencias grabadas o las grabaciones de audio dedicadas, y tendrás acceso a una extensa biblioteca en línea.

Los módulos se ofrecen a lo largo de tres trimestres de once semanas, de octubre a diciembre (trimestre 1), de enero a marzo (trimestre 2) y de abril a julio (trimestre 3). Este período de 11 semanas incluye 9 semanas de estudio guiado, seguidas de una semana de estudio personal. El periodo de evaluación de cada módulo es la última semana de cada trimestre.

Ranking de la Universidad de Córdoba

Toda la empresa depende de su capacidad para responder a los objetivos en un entorno dinámico de la manera más rentable. Para ello es necesario que las personas adecuadas, con la combinación correcta de conocimientos y habilidades, estén en el lugar y en el momento adecuado para realizar el trabajo necesario de la mejor manera. Las organizaciones las llevan a cabo las personas, que son las que hacen los avances, los logros y los errores. Por eso son el recurso más valioso de cualquier sociedad. Hoy en día, las empresas invierten cada vez más en sus Recursos Humanos, que pueden definir el futuro y la perspectiva de la empresa.

Este máster permite a los profesionales de Recursos Humanos manejar y gestionar el departamento de RR.HH. de una empresa. Podrán aplicar las técnicas más innovadoras y eficaces de gestión del talento. El futuro experto en recursos humanos aprenderá a gestionar el capital humano de una empresa, la retribución, la contratación y la prevención de riesgos laborales y la extinción laboral. Además, podrá seleccionar, retener y motivar el talento que más ventajas aporte a la empresa. Por otro lado, será capaz de abordar los cambios en las organizaciones y los nuevos modelos organizativos, de aprovechar las nuevas tecnologías disponibles y de utilizar las nuevas técnicas de liderazgo y formación del personal.

Cerati – Fuerza Natural – Córdoba 11 de diciembre 2009

Este Programa de Maestría busca graduar a expertos en Recursos Humanos, con una perspectiva de gestión exigente, integral y moderna en la planificación, gestión y control de los RRHH y la comprensión del comportamiento organizacional. Con una misión enfocada en apoyar las necesidades de recursos humanos y buscar la salud de los trabajadores. El MRH busca, además, dotar a los alumnos de todas las herramientas de gestión del siglo XXI, con el fin de tener el mejor desempeño en puestos directivos de alto nivel, y desempeñar las futuras funciones como socio de primer nivel en la gestión estratégica en las organizaciones.

Avances y perspectivas de la mejora de la patata por edición genética

Un programa en constante evoluciónEn el que aprenderás las políticas y prácticas necesarias para gestionar a las personas en las organizaciones, favoreciendo el desarrollo de su talento, que se actualiza constantemente con las últimas tendencias (igualdad, conciliación, digitalización, diversidad…).

Combina el máster con las prácticasDesde el inicio del curso, podrás combinar las prácticas con las sesiones presenciales para que, gracias a la experiencia que adquieras en la empresa, enriquezcas tus aportaciones en el aula desde el contexto vivencial específico que estés viviendo.

Las cifras nos avalan83,33%Tasa de empleo según el informe de empleabilidad de 201993,33%Trabaja actualmente o ha trabajado por última vez en el área de gestión de personas.Desde 1990Máster consolidado450Horas de prácticas

Perfil del alumnoEste máster es para ti si…Tienes habilidades interpersonales y de comunicación.¿Te consideras una persona sociable, empática y buena comunicadora? Si tienes capacidad de persuasión y de escucha activa, este máster es para ti.